4月25日下午，公司在四樓會(huì)議室召開職工代表大會(huì)，共有68名正式代表和14名列席代表參加了本次會(huì)議。會(huì)議由公司總經(jīng)理李葉茂主持。
會(huì)上，代表們聽取并審議通過了《關(guān)于二○一二年度生產(chǎn)性崗位派遣制員工轉(zhuǎn)為合同制員工的實(shí)施方案》，這項(xiàng)工作主要由宣傳發(fā)動(dòng)、組織實(shí)施、公示三個(gè)步驟，通過部門（單位）申報(bào)、資格審核、量化評(píng)分、職代會(huì)表決等程序來確定派遣制員工轉(zhuǎn)為合同制員工人選，再經(jīng)過“二通過、三公開”，即實(shí)施方案經(jīng)職代會(huì)通過、轉(zhuǎn)正人選經(jīng)職代會(huì)通過，資格審核結(jié)果公布、量化評(píng)分結(jié)果公布、最后人選公示來確定派遣制員工轉(zhuǎn)正人選，真正做到公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，切實(shí)保障職工權(quán)益，最大限度的調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性。
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